近日，光明食品集團蘇北區域黨建聯盟工作推進會議在上海農場召開，集團黨委副書記朱晨紅出席會議并講話，上海市域外農場管理辦公室蘇北農場辦事處主任黃志剛，集團總部相關部門、條線負責人，上海農場班子成員，區域黨建聯盟各成員單位黨組織分管副書記及相關領導參加會議。
朱晨紅在講話中指出，自光明蘇北區域黨建聯盟成立以來，以“三共享三融合”工作思路，促使聯盟各項工作展現出高度的創新性和實效性，將黨建工作與企業發展深度融合，有效促進聯盟內各單位的信息流通、資源共享和協同發展。對于聯盟下階段工作的開展，她提出四點要求：要把黨建聯盟建成“閱兵場”，檢驗黨建工作成效。牢固樹立和踐行正確政績觀，以實干創實績，通過黨建聯盟，檢驗“三會一課”落實情況、黨建工作質量、黨建常態化制度等工作。要把黨建聯盟建成“創新源”，體現黨建工作價值。黨建工作想要出成績，關鍵在創新，要建立一套發現、培養、推廣典型經驗的機制，鼓勵聯盟各單位分享創新實踐和成功案例。要把黨建聯盟建成“比武臺”，找準自身差距短板。要全面落實新時代黨的建設總體要求，深入推進“產業攀升、主業利潤倍增”行動計劃，發現、解決問題和矛盾，促進黨建工作再上臺階。要把黨建聯盟建成“資源庫”，激活企業發展動能。要深入貫徹習近平總書記關于國有企業的重要論述和要求，廣泛匯聚整合人才、信息、技術等各方面優質資源，圍繞六項活動，落實六項機制。
上海農場黨委副書記、紀委書記、工會主席劉蘭以“同在黨旗下 攜手向光明”為題，從黨建聯盟基本情況、工作開展情況、成效與不足、2024年度黨建聯盟工作思路四方面匯報區域黨建聯盟工作開展情況。各成員單位就近期黨建聯盟工作展開交流討論。
在集團黨委的統籌指導下，去年，光明蘇北區域各單位利用地域相連、使命相同、理念相近等優勢，共推區域黨建聯盟建設，通過開展黨建聯盟研討、黨員集中學習、黨務實務交流、主題實踐活動、黨建品牌展示、黨建總結匯報等聯建共建活動，形成“信息可共享、資源可共享、服務可共享、思想有融合、發展有融合、活動有融合”的“三共享三融合”工作思路，把“黨務+業務+服務”融合的觸角不斷延伸，將黨組織戰斗堡壘建在光明307平方公里的“飛地”上，成為引領區域高質量發展的“紅色引擎”。
目標同向，鑄強堡壘促融合。2023年9月27日，“引領時尚·暢想未來”光明食品集團蘇北區域黨建聯盟在上海農場正式啟動，6家單位一同簽署《蘇北區域黨建聯盟承諾書》，明確共建內容、壓實共建責任。截至目前，聯盟共舉辦了4次工作研討會、3次黨建交流活動、2期長三角鄉村振興人才實訓班、1次主題教育實踐活動和1次蘇北區域職工趣味運動會。
思想同頻，凝聚共識促融合。聯盟通過開展“聯學聯賽展風采·共享共融促攀升”主題活動，開設“黨課大講堂”、舉辦黨建知識競賽，教育引導黨員樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。承辦集團海豐地區職工趣味運動會，以豐富多彩的趣味競賽活動，展現光明職工健康向上的精神風貌，為更好地推動蘇北區域協同聯動發展注入強大精神動力。
行動同步，共商共議促融合。成員單位不定期開展交流研討活動，促進互相間黨建經濟等經驗信息的共享互鑒。解難題，召開蘇北區域生豬產業高質量發展研討會，共研共推生豬產業發展的舉措；辦實事，召開長三角振興人才實訓研討會，就如何為鄉村振興開展實訓進行討論確定；促發展，召開黨建聯盟工作研討會2次，對光明蘇北區域黨建聯盟建設模式、2024年度工作思路、6項主題活動承辦等進行深入討論安排，為“產業攀升、主業利潤倍增”行動作貢獻。
業務同軸，圍繞中心促融合。聯盟單位同根同源，共同發揮著上海城市供應“壓艙石”的作用，聯盟統籌各成員資源力量，促進黨建與業務深度融合。開展黨建參觀交流活動3次，去年10月和11月份，農牧科技黨委參觀上海農場光明漁業和正陽禽業，雙方就養殖產業降本增效、內控管理、強鏈補鏈、人才培養、品牌建設和信息化推進等工作進行深入探討。今年3月份，農發集團蘇北區域聯盟組織區域各支部相關領導參觀上海農場各職工（勞模）創新工作室，共挖職工創新創效的突破點、企業聯合服務的契合點、產業協同聯動的結合點、域內生態環保的攻堅點。在黨建聯盟的引領下，成員單位間均有產品、渠道、供應鏈的互融互通，通過差異化協同互補，加快形成你中有我、我中有你融合發展的良好局面，共同拎穩上海市民的“米袋子”“菜籃子”。
服務同行，聚焦振興促融合。今年3月份，上海市副市長陳宇劍調研上海農場，并為上海農場新增“促進長三角一體化發展合作示范載體”的功能定位。對此，上海農場黨委積極聯合聯盟成員，搭建“聯合產業資源，服務鄉村振興”合作平臺，以“長三角人才實訓班”為載體，將聯盟成員單位高精尖人才組成優秀講師團隊，對長三角各地駐村干部、農民合作社帶頭人、農村創業帶頭人等開展技術、思維實訓，讓聯盟黨建優勢轉化為推動地方發展優勢。今年3月份、5月份，兩期大豐區專題實訓班成功開班并圓滿結業，合計受訓人數62人，學員滿意度達98.6%。
光明食品集團蘇北區域黨建聯盟的成立，破除了蘇北區域垂直管理的壁壘和條塊分割局限，將各單位“單打獨斗”的單線化發展扭轉為“整體聯動”的融合式發展，使區域黨建工作機制日趨完善、聯盟成員思想更加合拍、協同融合理念顯著加深、助力振興效能不斷提升。
2024年，光明蘇北區域黨建聯盟仍緊緊抓住“核心在黨、關鍵在建、要義在聯”這條主線，著重圍繞“黨紀學習教育”“攀升倍增行動”“管理當局定位”，開展六項活動，落實六項機制，以聯合聯動實現域內產業鏈、人才鏈、服務鏈的共融共通，全面推動“產業先進、環境優美、生活優越”的殷實農場戰略，促進黨的領導力、光明精神力和產業競爭力深度統一，積極打造與上海發展相匹配的現代化農場，共創服務上海供應體系、共推地方發展。（席璐璐）